Espace étudiants : Commencer sa carrière positivement

Choisir de rejoindre le Groupe Loxam pour une alternance ou un stage c’est faire le choix de commencer sa carrière de façon positive. Du CAP/BEP au master, l’entreprise se veut d’offrir à chacun une expérience concrète, basée sur un apprentissage d’excellence avec l’accès au centre de formation de Bagneux et la responsabilisation à de réelles missions valorisantes.

Loxam donne également la possibilité à tous de bénéficier d’opportunité de poste, ouvrant sur des carrières et des évolutions au sein d’une entreprise où la cohésion fait sens.

+ de 170
alternants
en France

+ de 70
nouvelle
recrues en 2024

Principales fonctions concernées :

Fonctions techniques

Fonctions commerciales

Fonctions supports

Je postule

Journées alternance

Loxam a décidé de mettre en place les journées alternances au centre de formation de Bagneux. Ces journées ont pour vocation de :

  • développer la connaissance de nos alternants à travers notre stratégie, nos filiales, nos projets ;
  • échanger avec d’anciens alternants devenus salariés mais également tuteur ;
  • créer un réseau interne d’alternants/stagiaires en favorisant les rencontres.

Rejoindre l’entreprise en tant qu’alternant ou stagiaire, c’est s’assurer de devenir un joueur à part entière de l’équipe Loxam et de participer de façon active aux performances du collectif.

Le Groupe LOXAM s’est engagé, depuis plusieurs années, dans une politique alternance dynamique et volontariste, parfaitement intégrée dans sa stratégie Ressources Humaines. Notre ambition : accompagner et former nos futurs Loxamiens !

Face à celle-ci, des journées Alternance sont organisées, chaque année, au sein de notre Centre de formation de Bagneux (92) et dédiées à l’ensemble des alternants, quelles que soient leurs filières professionnelles, issus de toutes les régions, mais également à leurs tuteurs.

Nos objectifs au travers de ces journées ?
Favoriser la rencontre entre les alternants et leur permettre de partager leurs expériences, de se créer un réseau interne … mais également de rencontrer des membres de la Direction Générale pour parfaire leurs connaissances du Groupe à travers sa stratégie, ses filiales, ses indicateurs clés, ses projets, ses politiques HSE, RH … avec pour maîtres mots : Convivialité et Simplicité des échanges !

Il est également primordial de pouvoir partager et échanger sur les parcours professionnels de nos anciens alternants, leurs niveaux de responsabilités actuels, y compris managériales. Chacun peut donc connaître les perspectives d’emploi via les anciens alternants.

Ces journées sont aussi l’occasion de renforcer les liens entre les tuteurs et leurs alternants en dehors du cadre habituel de travail, et ainsi contribuer à une collaboration efficiente pendant, voire après, le cursus d’alternance.

Selon la filière professionnelle, un ou deux jour(s) de formation sur la connaissance du matériel, les outils digitaux, la technique … sont proposées par la suite.